(Senior) Growth Marketing Manager – Offline-Sales (m/w/d)

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Wir von sofatutor sind davon überzeugt, dass Kinder und Jugendliche am besten ihre Lernziele erreichen, wenn sie in ihrem eigenen Tempo lernen und dabei auf verschiedene Lernmedien zurückgreifen können. Dafür hat unser Team eine digitale Lernplattform geschaffen, die Lernen auf individuelle Weise, jederzeit und überall möglich macht. So bieten wir Schüler*innen die Möglichkeit, sich mithilfe von Lernvideos, interaktiven Übungen und Arbeitsblättern den Schulstoff anzueignen oder nachzubereiten.

Um noch mehr potenzielle Kund*innen auf unser innovatives Produkt aufmerksam zu machen, entwickelst du als (Senior) Growth Marketing Manager – Offline-Sales (m/w/d) Strategien und planst Initiativen für die Erschließung neuer (Offline-)Vertriebskanäle und neuer Zielgruppen für unser Produkt.

Hinweis: Unser Bewerbungsprozess findet aktuell komplett remote und ortsunabhängig statt. Ebenso kann die Stelle bei Bedarf remote innerhalb Deutschlands besetzt werden. Bitte bewirb dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inkl. Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittsdatums.

Deine Mission

Du bist dafür verantwortlich, die richtigen Wachstumshebel für die Vermarktung unseres Produktes zu finden und zu nutzen. Dieses Ziel setzt du in Zusammenarbeit mit einem Team aus Spezialist*innen um. Zusammengefasst sind deine Aufgaben:

  • Identifizierung neuer (Offline-)Vertriebskanäle und Wachstumsinitiativen, um die Neukundengewinnung zu steigern
  • Konzipierung von Pilotprojekten (Growth Hacks) und deren eigenständige Planung, Steuerung, Umsetzung und Erfolgsanalyse
  • Erkennen von Synergien und Aufbau neuer Initiativen durch teamübergreifende Zusammenarbeit mit dem*der Online-Growth-Marketing-Manager*in, dem Head of Marketing sowie dem Team Lead Paid Growth
  • Unterstützung in der Entwicklung der Unternehmensstrategie

Deine Startvoraussetzungen

Du hast mindestens drei bis vier Jahre relevante Berufserfahrung gesammelt und erfolgreich neue Vertriebskanäle oder neue Zielgruppen erschlossen. Als perfekte Ergänzung für unser Team bringst du Folgendes mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Sales Management, BWL, Marketing oder Abschluss in einer verwandten (kaufmännischen) Ausbildungsrichtung
  • Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen B2C-Sales, Business-Development, Growth-Marketing, Offline-Marketing o. Ä.
  • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Stärken im konzeptionellen und analytischen Arbeiten
  • Lust auf kreative Ideenfindung und neue Herausforderungen
  • Durchsetzungsvermögen und eine Sales-Affinität (B2C)
  • Hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine schnelle Auffassungsgabe
  • Deutsche Sprachkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift sowie verhandlungssicheres Englisch

Unser Versprechen

Du kannst auf die Ressourcen eines stark wachsenden Unternehmens und auf ein erfahrenes Management als Sparringspartner zurückgreifen. Wir stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und lassen dich selbstständig und eigenverantwortlich deine Projekte planen und gestalten. Dazu gehört für uns eine transparente Arbeitsweise, Einblick in die Projekte der anderen Teams und regelmäßiges Feedback. Das sind weitere Benefits bei uns:

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position sowie Ressourcen und Spielraum, um deine eigenen Ideen zu verwirklichen.
  • Flexible Arbeitszeiten (Voll- oder Teilzeit), die Möglichkeit zu ortsunabhängigem Arbeiten und zu Sportkursen mit professionellen Fitnesscoaches, weil all das Teil einer gesunden Work-Life-Balance und somit auch unserer Unternehmenskultur ist.
  • Teamfördernde Events, bei denen du deine Kolleg*innen auch außerhalb des Büroalltags kennenlernen kannst: ob beim Picknick im Park oder in der Bouldergruppe, wir schaffen für dich vielfältige Gelegenheiten zum Austausch – auch digital.

Über uns

Die Online-Lernplattform sofatutor.com unterstützt seit über zehn Jahren Schüler*innen aller Klassenstufen beim selbstständigen Lernen und wird vielfach im Unterricht eingesetzt. Wir glauben, dass Schüler*innen ihr volles Lernpotenzial dann ausschöpfen, wenn ihnen die Freiheit gegeben wird, eigene Wege zu gehen und individuelle Ziele zu setzen. Mit didaktisch geprüften Lerninhalten in 13 Fächern passt sich unser Angebot dem individuellen Lernfortschritt von Schüler*innen an und hilft, die Noten zu verbessern. Über 100 Mitarbeiter*innen arbeiten an unseren Lernvideos, interaktiven Übungen und Arbeitsblättern und sorgen dafür, dass auch der Spaß beim Lernen nicht zu kurz kommt. Bring deine Talente ein und mach unsere Mission zu deiner!

  • Benjamin

    Benjamin

    Produkt & Entwicklung

  • Stefanie

    Stefanie

    Marketing

  • Emma

    Emma

    Marketing

  • Virginia

    Virginia

    Marketing

  • Mina

    Mina

    Content

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